Pada masa akan datang, rancangan reka bentuk pejabat akan mengutamakan kesejahteraan pekerja

Untuk tujuan ini, majikan berfikir ke hadapan kini mengutamakan ciri-ciri reka bentuk yang terbukti memberi kesan positif kepada kesejahteraan pekerja dan produktiviti. Di bawah, cari tahu apa maksudnya untuk masa depan bagaimana ruang pejabat kita akan kelihatan.

Bagaimana Reka Bentuk Pejabat Akan Menangani Pembakaran

Burnout adalah salah satu isu terbesar yang dihadapi oleh pekerja hari ini-begitu berleluasa, sebenarnya, bahawa Pertubuhan Kesihatan Sedunia mengiktirafnya sebagai fenomena pekerjaan dalam klasifikasi penyakit antarabangsanya tahun ini. Walaupun terdapat banyak faktor yang menyumbang kepada pembakaran, beberapa yang paling biasa termasuk beban kerja yang tidak dapat dikendalikan, merasa tidak terkawal, dan kekurangan komuniti di pejabat.

Jelas, masalah kompleks ini memerlukan penyelesaian pelbagai. "Anda tidak dapat merancang jalan keluar dari pembakaran," kata Gutter. "Ia mesti menjadi gabungan reka bentuk dan Intervensi organisasi yang disokong oleh kepimpinan dan budaya. Sekiranya anda akan mempunyai bilik kesedaran, itu semua tidak sia -sia kecuali anda mempunyai organisasi yang menggalakkan orang ramai untuk berehat sepanjang hari."Walaupun begitu, ada cara untuk membantu mengurangkan tahap tekanan pekerja melalui reka bentuk.

Penyelesaian 1: Prinsip Reka Bentuk Biofilik

Satu strategi sedemikian melibatkan membawa alam semula jadi ke dalam persekitaran pejabat. Ambil, sebagai contoh, kajian 7,600 pekerja global yang ditemui ketika pejabat menggabungkan tumbuhan, cahaya semulajadi, dan ciri air, mereka dikaitkan dengan tahap kesejahteraan pekerja 15 peratus lebih tinggi.

"Kami dikhaskan untuk mengintegrasikan prinsip -prinsip reka bentuk biophilic, yang secara estetika membawa rasa keindahan dan ketenangan semula jadi ke ruang, tetapi lebih penting lagi, menjadikan ruang kurang tertekan pada pekerja, baik secara psikologi dan fisiologi," kata Ly. Ruang Kerja Bersama New York City Perhimpunan adalah pengangkut trend biophilia lain, dengan dua taman bumbungnya, dinding hidup, dan trailing vines yang tergantung dari siling bilik persidangan.

Penyelesaian 2: Ruang penyahmampatan dan zon sosial

"Ruang penyahmampatan" adalah cara lain yang dapat menangani masalah pembakaran pada masa akan datang. "Kami semakin melihat pelanggan kami menyediakan ruang untuk pekerja yang mengambil masa jauh dari tempat kerja: bilik rehat yang menarik dan selesa, ruang luar yang menyediakan masa dan ruang untuk refleksi, bilik untuk tidur cepat," kata Ly, juga percaya bahawa ruang hangout akan menjadi lebih lazim kerana pekerja menyedari manfaat kesihatan mental untuk melepaskan diri dari aplikasi pemesejan dan e-mel untuk disambungkan secara peribadi.

Kawasan yang ditetapkan untuk bersosial dan kerjasama juga penting kerana bekerja di luar tapak menjadi lebih lazim. "Bekerja dari jauh dimasukkan ke dalam budaya banyak syarikat, jadi pejabat menjadi tempat di mana anda menyambung, berinteraksi dan merasakan sebahagian daripada komuniti yang lebih besar," kata Francesca Poma, pengarah senior dan reka bentuk kanan di Arkitek dan Firma Reka Bentuk Gensler.

Pejabat terbuka tinggal di sekitar, tetapi mereka akan kurang seret

Walaupun kira -kira 70 peratus pejabat hari ini mempunyai rancangan lantai terbuka, mereka datang dengan kos kualitatif. Kajian lebih daripada 100 kajian mendapati bahawa gaya reka bentuk pejabat ini mempunyai kesan negatif terhadap rentang perhatian, pemikiran kreatif, produktiviti, dan kepuasan kerja. (Belum lagi, boleh dikatakan menyumbang kepada pembakaran.)

Malangnya bagi mereka yang menganggap pejabat terbuka menjadi yang paling teruk, pereka tidak mengharapkan mereka pergi dalam masa terdekat. Gutter menunjukkan bahawa memandangkan ketumpatan dan kos operasi yang semakin meningkat di bandar-bandar, ruang adalah premium dan majikan perlu memanfaatkan setiap kaki persegi, dan rancangan pejabat terbuka pasti efisien dengan ruang. Nasib baik, mereka juga mula berevolusi dengan cara yang meminimumkan banyak kualiti mereka.

1. Kawalan akustik

"Salah satu aduan terbesar mengenai pejabat terbuka adalah bunyi bising," kata Gutter, sambil menyatakan bahawa pendedahan bunyi mempunyai implikasi kesihatan dan juga dikaitkan dengan beberapa kesan negatif, termasuk obesiti dan penyakit jantung. "Reka bentuk akustik yang betul adalah sebahagian daripada penyelesaian untuk pejabat terbuka, terutamanya sistem topeng bunyi yang mewujudkan bunyi ambien yang konsisten, hampir seperti bunyi putih, jadi anda mempunyai privasi pertuturan. Sebanyak masalah ketika pejabat terbuka bising, itu masalah ketika pejabat terbuka sangat tenang."Matlamat di sini adalah untuk pekerja tidak dibombardir oleh perbualan rakan sekerja, dan juga merasa cukup selesa untuk mengambil panggilan telefon tanpa perlu itik ke tangga.

2. Fleksibiliti di lokasi dan faktor persekitaran

Syarikat juga mula mewujudkan "kejiranan" yang berbeza di dalam pejabat terbuka-contohnya, zon yang tenang dan kawasan dengan suhu yang berbeza-dan membolehkan pekerja duduk di mana sahaja mereka mahu berdasarkan bagaimana mereka merasakan hari itu. "Fleksibiliti adalah kunci, [kerana] kita semua mempunyai perbezaan dalam gaya kerja kita," kata Gutter.

Saya bersetuju bahawa sangat penting untuk mewujudkan pelbagai persekitaran yang berbeza di pejabat pelan terbuka. "Bagi pelanggan agensi kreatif baru-baru ini, Blue State, pelan kami termasuk tempat duduk terbuka, tetapi terdapat juga ruang yang besar yang dikhaskan untuk lounge gaya kafe yang dimaksudkan untuk memupuk kerja kreatif, kolaboratif, serta lebih tenang, ruang yang lebih fokus seperti bilik telefon dan perpustakaan, "katanya. "Harapannya ialah pekerja akan bergerak melalui persekitaran yang berbeza sepanjang hari dan tidak terkurung di kerusi meja mereka."Dia menunjuk ke sayap sebagai contoh bagaimana ruang pejabat terbuka dapat merasakan kedua -dua luas dan intim akibat membahagikan ruang luas mereka menggunakan warna, tekstur, dan perabot.

Selain itu, zon -zon yang bervariasi ini meminjamkan diri kepada peningkatan produktiviti. "Kawasan kerja terbuka di mana orang dapat berinteraksi secara spontan, bertemu orang, dan mewujudkan rasa masyarakat, bersama dengan ruang yang lebih persendirian, seperti bilik mesyuarat kecil dan bilik telefon, akan menjadikan ruang yang sangat efisien dan sihat," kata Poma.

'Peningkatan yang tidak dapat dilihat' akan meningkatkan kewaspadaan dan produktiviti

"Banyak inovasi yang paling menarik di kesejahteraan tempat kerja adalah perkara yang anda tidak akan lihat sama sekali," kata Gutter.

Kualiti udara, diprioritaskan

Contohnya, jangan terkejut jika lebih banyak syarikat mula membual tentang kesucian udara mereka. Satu siri kajian yang dijalankan pada tahun 2014 menunjukkan bahawa peningkatan kualiti udara dalaman meningkatkan produktiviti subjek di tempat kerja dan menggandakan fungsi kognitif mereka, yang merupakan organisasi terkemuka untuk mula mengutamakan unsur reka bentuk yang sihat ini. "Kami kini tahu bahawa pengudaraan yang sangat baik dan kualiti udara yang unggul mempunyai banyak manfaat-beberapa daripada mereka cukup segera untuk kesihatan dan produktiviti tenaga kerja kami," kata Gutter.

Tidur Meningkatkan Pencahayaan (Ya, Sungguh)

Pencahayaan adalah elemen reka bentuk pejabat lain yang mendapat banyak perhatian akhir -akhir ini, sebahagiannya untuk pautannya dengan kualiti tidur. Satu kajian terhadap empat syarikat mendapati bahawa pengurangan tidur yang berkaitan dengan produktiviti kos jumlah kolektif sebanyak $ 54 juta setahun. "Kami telah memahami bahawa pendedahan ke siang hari sepanjang hari mempunyai kesan yang besar pada cara kami tidur pada waktu malam," kata Gutter. Oleh itu, berharap dapat melihat peningkatan ruang kerja yang memaparkan pencahayaan circadian-rhythm, yang meniru peralihan semula jadi matahari dalam suhu cahaya dan warna sepanjang hari. Saya teruja dengan jenis cahaya buatan yang berbeza yang meniru rasa skylight sebenar, dan dia meramalkan bahawa penyelesaian pencahayaan yang diilhamkan oleh alam seperti ini akan terus mendapat alasan di masa depan.

Akhirnya, kata Gutter, kami menghabiskan kira -kira satu pertiga daripada jam bangun kami di tempat kerja, jadi masuk akal bahawa majikan melabur dalam penyelesaian reka bentuk pejabat yang menjadikan waktu itu lebih sihat untuk semua yang terlibat. Dan pada masa akan datang, tidak ada keraguan bahawa syarikat akan semakin menyedari apa yang ada dan banyak arkitek lain yang sangat percaya: "Mempunyai ruang yang menggalakkan kesejahteraan bukan 'kosmetik' atau 'senang ada.'Ini sebenarnya kritikal."

Walaupun kita menatap bola kristal reka bentuk dalaman kita, inilah gim masa depan. Bagi ruang anda sendiri? Inilah cara meningkatkan kualiti udara rumah anda untuk meningkatkan produktiviti.